问题:
A . 4.32
B . 4.6
C . 4.92
D . 5.4
● 参考解析
【答案解析】本题考核税前可以扣除的项目。支付的违约金可以在税前扣除,但税收滞纳金是禁止税前扣除的,因此要调增1万元。残疾人工资可以加计扣除,因此调减2.4万元。
则应纳税所得额=23+1-2.4=21.6(万元)
2012年度应缴企业所得税税额=21.6×20%=4.32(万元)。(2013年教材P387-392)
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